направление

мероприятие

срок исполнения

ответственный

Организационное обеспечение

Нормативное обеспечение, закрепление стандартов поведения и декларация намерений

Разработка и принятие антикоррупционной политики организации

с 12.02.2021 по 12.03.2021г

Рабочая группа

Разработка и утверждение плана реализации антикоррупционных мероприятий.

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Разработка и принятие кодекса этики и служебного поведения работников организации

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Разработка и принятие положения о конфликте интересов

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Разработка и принятие порядка уведомления о склонении к совершению коррупционных нарушений

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Введение в договоры, связанные с хозяйственной деятельностью организации, стандартной антикоррупционной оговорки

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Введение антикоррупционных положений в трудовые договоры работников

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Определение должностных лиц (структурных подразделений), ответственных за профилактику коррупционных или иных правонарушений, внесение соответствующих изменений в должностные инструкции работников

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Разработка и введение специальных антикоррупционных процедур

Введение процедуры информирования работниками работодателя о случаях склонения их к совершению коррупционных нарушений и порядка рассмотрения таких сообщений, включая создание доступных каналов передачи обозначенной информации (механизмов "обратной связи", телефона доверия и т.п.)

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Введение процедуры информирования работодателя о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений другими работниками, контрагентами организации или иными лицами и порядка рассмотрения таких сообщений, включая создание доступных каналов передачи обозначенной информации (механизмов "обратной связи", телефона доверия и т.п.)

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Введение процедуры информирования работниками работодателя о возникновении конфликта интересов и порядка урегулирования выявленного конфликта интересов

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Введение процедур защиты работников, сообщивших о коррупционных правонарушениях в деятельности организации, от формальных и неформальных санкций

До 15.03. 2021г

Рабочая группа

Проведение периодической оценки коррупционных рисков в целях выявления сфер деятельности организации, наиболее подверженных таким рискам, и разработки соответствующих антикоррупционных мер

ежегодно

руководитель

Обучение и информирование работников

Размешение локальных нормативных актов, регламентирующих вопросы предупреждения и противодействия коррупции в организации

ежегодно

руководитель

Ознакомление работников под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в организации

До 15.03. 2021г

руководитель

Проведение обучающих мероприятий по вопросам профилактики и противодействия коррупции

2021-2022гг

руководитель

Организация индивидуального консультирования работников по вопросам применения (соблюдения) антикоррупционных стандартов и процедур

По мере необходимости

руководитель

Обеспечение соответствия системы внутреннего контроля и аудита организации требованиям антикоррупционной политики организации

Осуществление регулярного контроля соблюдения внутренних процедур

2021-2022гг

руководитель

Осуществление регулярного контроля данных бухгалтерского учета, наличия и достоверности первичных документов бухгалтерского учета

По мере необходимости

руководитель

Оценка результатов проводимой антикоррупционной работы и распространение отчетных материалов

Проведение регулярной оценки результатов работы по противодействию коррупции

Один раз в год

руководитель

Подготовка и распространение отчетных материалов о проводимой работе и достигнутых результатах в сфере противодействия коррупции

Один раз в год

руководитель

Сотрудничество с правоохранительными органами в сфере противодействия коррупции

Оказание содействия уполномоченным представителям контрольно- надзорных и правоохранительных органов при проведении ими проверок деятельности организации по противодействию коррупции.

По мере необходимости

руководитель

Закрепление ответственности за направление сообщения в соответствующие правоохранительные органы о случаях совершения коррупционных правонарушений.